07.03.2023 Скопје
Милица Мутавџиќ од Центарот за права на белградскиот човек изјави дека мора да им се дадат повеќе можности и подобри услови за работа на младите во Србија, од кои многумина живеат со своите родители до релативна старост, се многу посиромашни од националниот просек и имаат силна желба да ја напуштат земјата.
Возраста на која младите се иселуваат од своите семејни домови во Србија е над просекот на ЕУ и го отсликува трендот во балканските земји како Хрватска каде, според податоците на Евростат, младите заминуваат на 33 години, наспроти 19 години во Скандинавија.
„Во ЕУ трендот е многу различен, но во Србија просечната возраст за иселување од домот на вашиот родител е 31 и пол година. За млади мажи тоа е дури и до 33 и пол години“, рече Милица Мутавџиќ од белградскиот центар за човекови права.
Младите работници се мачат и на пазарот на трудот, бидејќи просечната плата на младите работници моментално е за 16% пониска од општиот просек, што значи дека често имаат проблеми со покривање на основните потреби.
Многумина се и невработени, па дури и кога имаат работа, имаат лоши услови за работа и често немаат право на боледување, платено отсуство или платена прекувремена работа.
Мутавџиќ ги посочува културата и воспитувањето како главни причини за овие трендови, но сугерира и дека недостатокот на можности во земјата исто така има своја улога.
„Културата и воспитувањето имаат големо влијание врз младите, но она што им е најпотребно се можностите. Ако половина од нашите младинци и девојки сакаат да ја напуштат Србија, нешто не е во ред. Треба да им создадеме подобри услови“, рече Мутавџиќ.
Подготвено од А.Ѓ.
About Author
